Jak manipulujemy innymi, czyli rodzaje manipulacji

Co możesz zrobić, kiedy czujesz, że ktoś tobą manipuluje?

Najpierw musisz sobie uświadomić dany problem i spróbować ograniczyć swoją zależność od drugiej osoby. Postaraj się znaleźć sposób na to, aby reprezentować sama siebie. Ustal, co jest dla ciebie naprawdę ważne. Staraj się ponownie odnaleźć wiarę we własne siły.
Co powinnaś zrobić, kiedy to ty jest osobą manipulującą?

Najczęściej staramy się wpływać na innych w następujący sposób:
  • za pomocą rozsądnych argumentów wyjaśniamy konieczność zmiany,
  • żądamy od kogoś wprost, aby się zmienił, ciągle mu o czymś przypominamy i wymagamy, aby zrobić coś jak najszybciej,
  • wymagamy od innych poparcia naszych propozycji,
  • idziemy nawet po trupach, aby uzyskać wsparcie od człowieka, który posiada większą moc,
  • negocjujemy w taki sposób, aby przynajmniej część z naszych wymagań została spełniona.
Wybrana metoda zawsze zależy od rodzaju osobowości:
  • „dyktatorzy” będą surowi i agresywni, nie zniosą odmowy (a jeżeli jest to konieczne, zniżą się do gróźb),
  • rozsądne typy będą manipulować przy pomocy faktów i argumentów, będą starannie planować i zawierać kompromisy,
  • ci, którzy chcą się wszystkim przypodobać, będą się starać wpływać na innych w sposób dyplomatyczny, będą wykorzystywać swój czar osobisty i komplementy,
  • ostatnią kategorią są osoby pasywne, które starają się nie brać udziału w żadnych konfliktach.
Ocena w miejscu pracy zależy przede wszystkim od naszych zdolności społecznych oraz od sposobu, w jaki współpracujemy z innymi. Agresywne i surowe osoby są zazwyczaj odbierane negatywnie, mimo to wiadomo, że świat interesów opiera się na konkurencji. Najlepiej odbierani się racjonaliści (zwłaszcza jeżeli chodzi o mężczyzn) lub osoby przyjemne i pasywne (w tym przypadku chodzi raczej o kobiety).
Zarówno w życiu, jak i w pracy, ważne jest uzyskanie tego, czego pragniemy, ale równie ważny jest sposób, w jaki to osiągniemy. Dlatego starajmy się – bez względu na płeć – nauczyć racjonalnych technik stawiania na swoim. Negocjacje i przekonywanie mogą okazać się lepszym sposobem na uzyskanie zgody od drugiej strony, a dodatkowo nie będziemy zmuszeni ciągle bronić własnego stanowiska.
www.ladiva.pl

Prześlij komentarz